وقعت «تمكين» اتفاقية مع مجموعة «أزاديا»، وهي شركة رائدة في قطاع التجزئة، لتدريب وتوظيف 60 مواطنا بحرينيا في الشركة. وتأتي الاتفاقية في إطار أهداف «تمكين» لدعم التوظيف، والرامي إلى دعم مؤسسات القطاع الخاص على تحديد احتياجاتها التوظيفية وشغرها بكوادر مؤهلة وذلك في سياق أهداف «تمكين» المتمثلة في جعل البحرينيين الخيار الأمثل للتوظيف وتعزيز إسهاماتهم في القطاع الخاص والاقتصاد الوطني تماشيا مع رؤية .2030
وستقوم «تمكين» بموجب الاتفاقية التي تستمر سنة واحدة بتمويل عملية تدريب 60 بحرينيا وبحرينية ومن ثم توظيفهم في الشركة مع دعم الرواتب خلال فترة التدريب. ويشمل التدريب ثلاث مراحل رئيسية وهي التدريب الفني في قطاع التجزئة، والتدريب على رأس العمل )gniniart boj-eht-no(، ومهارات خدمة العملاء.
وفي تعليق له حول الاتفاقية، أفاد نائب الرئيس لتنمية المشاريع والثروة البشرية في «تمكين» د. أحمد عبدالغني الشيخ أن مشروع دعم التوظيف يعتبر برنامجا مميزا كونه يخدم الطرفين في آن واحد، حيث يساعد مؤسسات القطاع الخاص على سد احتياجاتها التوظيفية من جهة، ويوفر للشباب البحريني فرصة للتدريب والتوظيف في مجالات متنوعة. مضيفا أن مشروع دعم التوظيف آخذ في التوسع، الأمر الذي سيوفر المزيد من فرص التدريب والتوظيف ذات القيمة المضافة للبحرينيين.
من جانبه أكد مدير الموارد البشرية في «أزاديا» السيد جمال جاسم أن «تمكين» وما تقدمه من برامج مبتكرة تعتبر داعما رئيسيا لمسيرة التنمية الاقتصادية في المملكة، وأضاف: «نشكر تعاون «تمكين» مع شركتنا في سبيل تحقيق أهدافنا المشتركة، التي ستساهم في تدريب وتطوير المواطن البحريني ورفع نسبة البحرنة في قطاع التجزئة من خلال توفير فرص توظيف في هذا القطاع الهام والنامي».
يشار إلى أن «تمكين» وتحت مظلة مشروع دعم التوظيف قد وقعت اتفاقيات تدريب وتوظيف مع عدة شركات مرموقة، تعمل في قطاع الطيران والصناعة والاتصالات والهندسة والرعاية الطبية والصحية والتسويق والإدارة والعلوم المالية والمصرفية والإدارة والعلاقات العامة واللوجستيات، وغيرها. ومن المتوقع أن يستفيد من هذا المشروع حوالى 3,800 مواطن ومواطنة.